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Servicemitarbeiter (m/w/d)

Servicemitarbeiter (m/w/d) in Lübbenau/Spreewald

Unser Angebot für Sie:
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Eine angemessene und dem Aufgabenfeld entsprechende Vergütung
Arbeitszeit: 10 - 19:00 Uhr
Eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit Interessanten Aufgaben und abwechslungsreichen Tätigkeiten
Sie erhalten hochwertige Arbeitskleidung
Mitarbeit in einem freundlichen Familienunternehmen
Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert
Sie profitieren von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
Ihre Aufgaben umfassen die Reinigung der Gasträume, des Außengeländes und der sanitären Einrichtungen
Sie übernehmen darüber hinaus gerne unterstützende Tätigkeiten im Bereich der Küche wie Spültätigkeiten und Reinigungsarbeiten (Gesundheitspass vorteilhaft, kann jedoch auch kurzfristig erworben werden)
Sie haben Lust an Ihren Aufgaben zu wachsen? - Gerne werden Sie in weitere Positionen wie z. B. im Service eingearbeitet oder bringen im besten Fall erste Kenntnisse in diesem Bereich mit
Sie haben immer ein Lächeln auf den Lippen und besitzen ein hohes Maß an Gastfreundlichkeit? -Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Ihr Profil für die Stelle Servicemitarbeiter (m/w/d):

Sie gehen flexibel in Teil- oder Vollzeit, auch an Wochenenden und Feiertagen (laut Schichtplan), arbeiten und sind die gute Seele im Haus
Der Arbeitsort liegt ca. 3 km außerhalb von Lübbenau und ist sehr gut (15 Minuten) mit dem Fahrrad erreichbar.

Interessiert an der Position Servicemitarbeiter (m/w/d)? So geht es weiter!

Sie können über den untenstehenden Button Ihre Bewerbung für die Position als Servicemitarbeiter (m/w/d) direkt an uns absenden. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt per E-Mail oder rufen uns an:

bewerbung.cottbus@neo-temp.de
035 55 27 00 503

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 01.09.2024

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