Sachgebietsleitung „Gerichtsorganisation, Statistik, Verwaltungsmodernisierung“ (w/m/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Sachgebietsleitung „Gerichtsorganisation, Statistik, Verwaltungsmodernisierung“ (w/m/d) Sachgebietsleitung „Gerichtsorganisation, Statistik, Verwaltungsmodernisierung“ (w/m/d)KopfbereichArbeitVerwaltungswirt/in / Verwaltungsbetriebswirt/inSachgebietsleitung „Gerichtsorganisation, Statistik, Verwaltungsmodernisierung“ (w/m/d)Landessozialgericht Berlin-BrandenburgVollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)Potsdamab 01.09.2024unbefristetGesternStellenbeschreibungVergütung: EG 11 TV-L

Im Landessozialgericht Berlin-Brandenburg (LSG BB) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt und bei Vorliegen der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen die Stelle als

Sachgebietsleitung „Gerichtsorganisation, Statistik, Verwaltungsmodernisierung“ (w/m/d)

dauerhaft mit einer Wochenarbeitszeit von 40 Stunden zu besetzen.
Der Dienstort ist Potsdam.
Vergütung: bis zur EG 11 TV-L
Schwerpunktmäßig sind auf der ausgeschriebenen Position folgende Aufgabengebiete zu bearbeiten:

Aufgabengebiet:

Leitung des Sachgebiets
Anlass- und projektbezogene Bearbeitung allgemeiner Organisationsangelegenheiten
Begleitung komplexer Veränderungsprozesse; Verwaltungsmodernisierung
Erstellen von Stellenbeschreibungen und -bewertungen einschließlich Aufgaben- und Arbeitsplatzanalysen
Personalbedarfsberechnung/-ermittlung und -bemessung
Erstellung von Justizstatistiken, Geschäfts- und Personalübersichten
Planung und Koordination von Fortbildungsangelegenheiten
Erstellung und Pflege des Geschäftsverteilungsplans sowie weiterer Übersichten.

Anforderungen

abgeschlossenes Bachelor- bzw. Diplom-Studium (FH) der Fachrichtungen Öffentliche Verwaltung, Recht und Verwaltung, Verwaltungsinformatik oder vergleichbar
hohes Maß an Planungs- und Organisationsfähigkeit
Zuverlässigkeit, Team- und Konfliktfähigkeit sowie die Fähigkeit zu strukturierter und selbstständiger Arbeit
eine hohe IT-Affinität
hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
wünschenswert sind Erfahrungen/Kenntnisse in der Verwaltung (möglichst Organisation, Personal).

Wir bieten

einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
ein betriebliches Gesundheitsmanagement
qualifizierte fachliche und außerfachliche Fortbildungen
Vermögenswirksame Leistungen
eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
einen Arbeitgeberzuschuss für ein VBB-Firmentickets
flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten.

Hinweise:

Das Landessozialgericht Berlin-Brandenburg gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten.
Die Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Bei Eingang entsprechender Bewerbungen wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

19. Juli 2024 an:

An die Präsidentin des

Landessozialgerichts Berlin-Brandenburg

Försterweg 2-6

14482 Potsdam

oder per E-Mail (pdf-Datei) an verwaltung@lsg.brandenburg.de.
Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren Berücksichtigung finden. Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass eine Kostenerstattung für Auslagen bzw. Reisekosten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nicht möglich ist.
Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten gemäß § 26 BbgDSG zum Zweck der Durchführung des Auswahlverfahrens. Weitere Informationen zum Datenschutz finden Sie unter http://lsg.berlin.brandenburg.de in der Rubrik Service.** Die Bewerber*innen erklären sich mit der Einsichtnahme in die Bewerbungsunterlagen einverstanden und stimmen der vorübergehenden Speicherung ihrer Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens zu. Wir verarbeiten die an uns übermittelten Daten ausschließlich zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.
Eine Rücksendung der eingereichten Bewerbungsunterlagen erfolgt nicht, daher wird
darum gebeten, dem Bewerbungsschreiben lediglich Kopien beizufügen und keine
Bewerbungsmappe zu verwenden.
Sofern dennoch eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen gewünscht wird, ist ein ausreichend frankierter Rückumschlag beizufügen. Anderenfalls werden die Bewerbungsunterlagen nach einer Aufbewahrungsfrist von zwei Monaten nach Abschluss des Verfahrens vernichtet.
Für Auskünfte zu dieser Stellenausschreibung steht Ihnen Frau Kotzur-Schauka
telefonisch unter der Nummer 0331 9818-3100 oder per E-Mail unter der Adresseverwaltung@lsg.brandenburg.de gern zur Verfügung.
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