Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d)

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) - Personal

Kurzinfo

Arbeitszeit:

Vollzeit

Laufbahn Tarif:

Beschäftigte vergleichbar gehobener Dienst

Entgeltgruppe:

EG 9 c TVöD Bund

Entgelt:

Gehalt ab 3.750 € brutto / Monat

Bewerbungsfrist:

21\. März 2025

Dienstbeginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Befristung:

befristet - bis längstens 30. Juni 2026 im Rahmen einer personellen Vertretung

Anzahl der freien Stellen:

1

Einstiegs­qualifikation:

Bachelor

Behörde:

Bundespolizei­präsidium
Referat 76 - Personalbewirtschaftung Tarif, mittlerer Dienst und gehobener Dienst

Dienstort:

Heinrich-Mann-Allee 103
14473 Potsdam

Job-ID:

2025-134

Tätigkeitsprofil

WIR SIND SICHERHEIT - ob an Land, in der Luft oder auf See. Gemeinsam sind wir ein Team mit und ohne Uniform. Werden Sie Teil einer der größten Sicherheitsbehörden Deutschlands und wirken Sie aktiv mit über 54.000 Kolleginnen und Kollegen an der Sicherheitsstruktur mit.

Als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) bei der Bundespolizei bearbeiten Sie selbstständig Aufgaben in einem spezialisierten Tätigkeitsbereich. Sie treffen Entscheidungen unter Berücksichtigung gesetzlicher Grundlagen und übernehmen die Verantwortung für die Ihnen zugeordneten Aufgaben bereiche sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Ihnen obliegen folgende Aufgaben:

• vollumfängliche Personalsachbearbeitung im Bereich des Beamten- und Tarifrechts
• Beratung der Fachbereiche sowie der Mitarbeitenden in allen personalrechtlichen Angelegenheiten
• Zusammenarbeit mit dem Personalrat, der Gleichstellungsbeauftragten, der Schwerbehindertenvertretung sowie den Beauftragten des Bundespolizeipräsidiums.

Anforderungsprofil

Ein erfolgreich mit Diplom bzw. Bachelor abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium der Fachrichtung Public Management oder einem vergleichbaren (Fach-)Hochschulabschluss.
Darüber hinaus sind folgende Kenntnisse und Fähigkeiten wünschenswert:

• Kenntnisse im Beamtenrecht des Bundes und Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, insbesondere Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes
• absolute Vertraulichkeit
• strukturierte, teamorientierte und selbständige Arbeitsweise
• aufgeschlossenes und freundliches Wesen
• fundierte MS Office Kenntnisse.

Das ist für Sie selbstverständlich:

• Sie sind bereit, jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des deutschen Grundgesetzes einzutreten
• Sie sind bisher strafrechtlich nicht in Erscheinung getreten.

Was wir bieten

Flexibilität - Die Bundespolizei will eine möglichst flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglichen. Aus diesem Grund können Sie Ihre Arbeit in der Zeit von 06:00 Uhr bis 22:00 erledigen.
Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Ihre Arbeitsleistung wird belohnt - Tarifbeschäftigten zahlen wir gemäß tariflicher Bestimmungen eine Jahressonderzahlung.
Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage in Höhe von 110,00 Euro pro Monat.
Gute Qualifikationen sichern den Arbeitserfolg - Daher bieten wir Ihnen individuelle sowie bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen an.
Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.

Hinweise

Die Befristung erfolgt mit sachlichem Grund gemäß Teilzeit- und Befristungsgesetz.
Die Eingruppierung in die genannte Entgeltgruppe erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen.
Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet.
Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.
GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen.
Die Bundespolizei setzt sich für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden Menschen mit einer Behinderung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.