In der Gemeinde Woltersdorf, südöstlich von Berlin mit ca. 8.900 Einwohnern, sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt sowie zum 01.07.2025 zwei Stellen - unbefristet und in Teilzeit mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 25 bis 30 Stunden - zu besetzen:
Reinigungs- / Servicekraft
Aufgabengebiet:
· Reinigung, Säuberung und Pflege von Oberflächen, Fußböden, Küchen, Toiletten, Fluren und Treppen etc. in unseren kommunalen Objekten, insbesondere Kita und Grundschule
· Koordinierung und Anmeldung von Bedarf an Verbrauchsmaterialien
· Wahrnehmung von Reinigungsaufgaben in anderen kommunalen Objekten im Vertretungsfall
· bei Einsatz in einer Kindertageseinrichtung zusätzlich:
- Reinigung von Küche, Mobiliar und Wäsche
- Einkauf von Lebensmitteln
- Zubereitung und Servieren von Speisen und Getränken (Frühstück und Vesper)
- Küchenarbeiten, u.a. Portionieren und Ausgeben der Mittagessenlieferungen (externe Küche) sowie Erledigung des Abwaschs (Geschirrspüler vorhanden)
- Dokumentation/Nachweisführung über die Einhaltung hygienerechtlicher Vorschriften
Die Übertragung anderer Arbeitsaufgaben bzw. Änderungen des Aufgabenfeldes im Rahmen der Eingruppierung bleiben vorbehalten.
Anforderungen
· Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit, Sorgfalt und Effizienz, körperliche Belastbarkeit
· Aufmerksamkeit für Details und gute organisatorische Fähigkeiten
· Teamfähigkeit und die Fähigkeit, selbstständig als auch im Team zu arbeiten
· Flexibilität in Bezug auf die Dienstzeiten
· Kenntnisse über die richtige Verwendung von Reinigungsmitteln und Reinigungstechniken
· Vorerfahrungen in der Reinigungsbranche (z.B. professionelle Gebäudereinigung, im Bereich Geschäfts-, Büro-, Kita- oder Schulreinigung) von Vorteil (Bitte entsprechende Nachweise beifügen)
Für den Einsatz in Schul- oder Kitagebäuden sind vor Vertragsabschluss ein erweitertes Führungszeugnis sowie der Nachweis einer Masernschutzimpfung bzw. Immunitätsnachweis beizubringen. Ferner ist vor der erstmaligen Tätigkeit im Lebensmittelbereich eine aktuelle Bescheinigung über eine Belehrung nach §§ 42, 43 des Infektionsschutzgesetzes (Gesundheitszeugnis bzw. Infektionsschutzbelehrung) erforderlich.
Unser Angebot
Sie erwartet eine im Rahmen der innerdienstlichen Regelungen flexibel gestaltbare Stelle mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgeltgruppe E 2 TVöD, leistungsbezogenem Bonussystem (Leistungsentgelt und Leistungsprämien), betrieblicher Krankenversicherung, betrieblicher Altersvorsorge (Zusatzversorgung) und vermögenswirksamen Leistungen. Wir unterstützen die persönliche Weiterentwicklung unserer Beschäftigten durch gezielte und aufgabenspezifische Weiterbildungen
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit allen geforderten Nachweisen senden Sie bitte
bis zum 02. März 2025
per E-Mail an bewerbung@gemeinde-woltersdorf.de oder per Post an die
Gemeinde Woltersdorf
Personalabteilung
Rudolf-Breitscheid-Str. 23
15569 Woltersdorf
Bitte stellen Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail im PDF-Format (möglichst in einer Datei nicht größer als 25 MB) zur Verfügung. Eine Eingangsbestätigung erfolgt nicht. Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens datenschutzkonform vernichtet. Anfallende Kosten anlässlich eines Vorstellungsgesprächs u. ä. werden nicht erstattet.
Für schwerbehinderte oder diesen gleichgestellte Bewerber mit gleicher fachlicher Eignung und Befähigung gelten die Bestimmungen des Sozialgesetzbuches IX. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf eine eventuelle Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise (in Kopie) bei.
Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens werden Ihre personenbezogenen Daten elektronisch gespeichert und verarbeitet. Weitere Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen von Bewerbungsverfahren finden Sie unter den Hinweisen zum Datenschutz: „DSGVO Bewerbungen“ unter: www.woltersdorf-schleuse.de.
