Personalsachbearbeiter (w/m/d)

In unseren dm-Verteilzentren, die europaweit zu den modernsten gehören, stellen über 3.000 Kolleginnen und Kollegen die Ware für die dm-Märkte zusammen. Für unser jüngstes Logistikzentrum in Wustermark bieten Sie im MitarbeiterManagement persönliche Beratung und Services für Mitarbeiter, Führungskräfte sowie die Leitung des Standorts zu personalwirtschaftlichen Fragestellungen und Prozessen als integraler Bestandteil des Betriebs an. Sie haben Lust, in flachen Hierarchien eigenverantwortlich zu arbeiten und etwas zu bewegen? Dann machen Sie mit uns den Unterschied.

Ihre Aufgaben

• Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter bei allen beschäftigungsrelevanten Fragestellungen
• Verwaltung und Pflege der Beschäftigungs-, Zeitwirtschafts- (3-Schicht) und Zutrittsdaten in SAP HCM sowie selbstständiges Bearbeiten der anfallenden Korrespondenzen
• Vorbereitende Tätigkeiten für die Entgeltabrechnung
• Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen sowie Ausfertigung von Bescheinigungen
• Zusammenarbeit mit dem zentralen Personalbereich, Fachabteilungen am Standort sowie mit anderen dm-Logistikstandorten
• Initiative Mitgestaltung und Weiterentwicklung des eigenen Aufgabengebiets und Mitarbeit in Projekten

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie idealerweise eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ein abgeschlossenes Studium
• Erste einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sowie mit SAP HCM oder ähnlichen Personalsystemen
• Selbstständiges und zielgerichtetes Arbeiten im Team sowie persönliche Integrität und Zuverlässigkeit aufgrund des sensiblen Aufgabengebietes
• Ausgeprägtes Servicebewusstsein, Lösungsorientierung und Kommunikationsstärke

Das bieten wir Ihnen

• Attraktive Arbeitsbedingungen: Mit einer 20 Std.-Woche, mobilem Arbeiten nach Absprache und 30 Urlaubstagen ermöglichen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Moderner Arbeitsplatz: neueste Technik, Lademöglichkeit für E-Bikes und E-Autos sowie eine mitarbeiterbetriebene Kantine mit besonders attraktivem Preis-/ Leistungsverhältnis
• Dialogische Unternehmenskultur: Unsere Arbeitsgemeinschaft ist geprägt durch den gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe, Dynamik und flache Hierarchien. Ein zentraler Baustein unserer Zusammenarbeitskultur ist die Eigenverantwortung
• Mitgestaltung und Entwicklung: Bei uns kann sich jeder einbringen und dazu beitragen, Themen voranzutreiben. Zur fachlichen und persönlichen Entwicklung bieten wir vielfältige Weiterbildungsangebote an
• Weitere Vorteile und Zusatzleistungen: Profitieren Sie von weiteren Leistungen wie Mitarbeiterrabatt, Fahrrad-Leasing (Jobrad), Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Sonderleistungen