MSR-Techniker*in (m/w/d)/Referat Technik/Betrieb
Das Deutsche Institut für Ernährungsforschung Potsdam-Rehbrücke (DIfE) ist eine Stiftung des öffentlichen Rechts und gehört zu den Instituten der Leibniz-Gemeinschaft. Es hat die Aufgabe, neue Erkenntnisse über Zusammenhänge zwischen Ernährung und Gesundheit zu gewinnen.
Das Referat Technik/Betrieb sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
MSR-Techniker*in (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der haustechnischen Anlagen, wie z.B. HLK-Anlagen, Wasseraufbereitung, Kältemaschinen, Splittkühlung, Dampferzeugung, Autoklaven
- Überwachung, Optimierung und nutzerspezifische Einstellungen an den gebäudetechnischen Anlagen mit computergestützter Leittechnik der BACnet Gebäudemanagement Bedieneinrichtung INGA und den Feldgeräten von den Anbietern der Firmen Johnson Controls (JCI), DEOS, Delta Controls
- Erstellen von Zeichnungsrevisionen in WSCAD
- Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Gebäudeleittechnik-Projekten und Sanierungsmaßnahmen
- Prüfung, Entstörung und Instandhaltung der technischen Anlagen sowie eigenständige Durchführung von Reparaturen
- Aufnahme von Mängeln und Schadensbildern mit Beschreibung von technischen Lösungsvorschlägen
- Mitwirkung an der Entwicklung eines Energiemanagementkonzeptes
- Zusammenarbeit mit externen Firmen, u.a. im Störungseinsatz
- Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft (24/7)
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker*in, Elektromeister*in, staatlich geprüfte*r Techniker*in im Bereich Elektrotechnik oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, auch für Berufseinsteiger geeignet
- Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Mess-, Steuerungs-, und -Regelungstechnik (MSR)
- Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Gebäudeautomation, vorzugsweise BACnet, INGA und den Feldgeräteanbietern Johnson Controls (JCI), DEOS und Delta Controls
- Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Zeichnungsrevisionen, wünschenswert in WSCAD oder gleichwertig
- Führerschein-Klasse B erforderlich
- Schnelle Auffassungsgabe und flexibles Handeln beim Durchführen der Aufgaben
- Korrektes, gepflegtes und souveränes Auftreten
- Hohes dienstleistungs- und lösungsorientiertes Handeln sowie Belastbarkeit
- Sichere Beherrschung der gängigen MS Office-Programme
Wir erwarten von den Bewerber*innen sehr gute Leistungen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit zur selbständigen Arbeit. Die Aufgaben setzen gesundheitliche Tauglichkeit voraus und erfordern die Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten.
Wir bieten
- Interessante Tätigkeit in einer spannenden Forschungsumgebung
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgaben in einem engagierten Team
- Bei Vorliegen der Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TV-L, zzgl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersversorgung
- Möglichkeit der gezielten Fort- und Weiterbildung
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Zertifikat „audit berufundfamilie“)
- Gute verkehrstechnische Erreichbarkeit mit dem ÖPNV bzw. Pkw (einschließlich kostenlosem Parkplatz)
- Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket
- 30 Tage Urlaub
Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet mit der Option auf eine unbefristete Weiterbeschäftigung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Die Stelle wird in einem laufenden Verfahren besetzt, sobald ein*e passende*r Kandidat*in identifiziert wurde.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnisse) unter Angabe der Kennziffer 2025_A02_L in einem PDF-Dokument per E-Mail bitte an .
Für weitere Auskünfte steht Ihnen zur Verfügung:
Mathias Noll
Leiter des Referats Technik/Betrieb
Tel.: 033200 88 - 2512
Ihre Bewerbungsunterlagen verarbeiten wir zu dem Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens gem. Art. 6 Abs. 1 lit. b) DSGVO, Art. 88 DSGVO. Für nähere Informationen über die im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erfolgende Erhebung, Verarbeitung und Nutzung personenbezogener Daten durch das Deutsche Institut für Ernährungsforschung und die Ihnen nach dem Datenschutzrecht zustehenden Rechte kontaktieren Sie bitte das Referat Personal- und Sozialwesen ().
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.