Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d)

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:n Kolleg:in für unser stetig wachsendes Team. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen. Als Berufserfahrene:r unterstützt du deine Kolleg:innen mit deinem langjährigen Know-how und deiner Expertise. Auch Berufseinsteiger:innen sind herzlich willkommen.

Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Dein Aufgabengebiet

• Unterstützung der Personalabteilung im Tagesgeschäft
• Betreuung und Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Vorbereitung, Steuerung und Durchführung personeller Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, arbeitsvertraglicher sowie personeller Voraussetzungen
• Prüfung und Auswahl der Bewerbungsunterlage, Führen von Bewerbungsgesprächen und Treffen der Entscheidung gemeinsam mit Fachbereich
• Koordination von Aus- und Weiterbildungen, ggf. auch Durchführung von Mitarbeiter-Schulungen
• Mitarbeit bei der Einführung neuer sowie Optimierung bestehender HR-Prozesse

Deine Benefits bei uns

• Hohe Planungssicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag
• Prämienprogramm für Empfehlungen von neuen Kolleg:innen
• Weiterbildungsangebote unseres Inhouse-Instituts, der ABLE-Academy wie E-Learnings, Trainings und Seminare
• Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
• Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen

Ihre Qualifikationen

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalwesen gerne mit Fortbildung zur:zum Personalfachkauffrau:-mann
• Erste Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement sowie in der Umsetzung von Personalmaßnahmen
• Idealerweise fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial-, Steuerrecht und Vertragswesen
• Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und eine hohe Dienstleistungsorientierung
• Sicherer Umgang mit der MS Office Suite und idealerweise erste Kenntnisse in SAP
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gerne auch in Englisch

Unser Angebot ist wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - gern online unter der Kennziffer VA59-31367-P bei Herrn Stefan Höhne. Wir matchen: dein Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft!