Das könnte die passende Position sein, wonach Sie suchen! Der Landkreis Uckermark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt**** einen engagierten Fachanwendungs- und Systembetreuer (m/w/i/t) im Personalamt.
Ihre Aufgaben
· Fachanwendungsbetreuer
- Betreuung und Weiterentwicklung der Fachanwendung LOGA³
- Implementierung und Anpassung von Modulen und Schnittstellen
- Optimierung bestehender Prozesse und Einstellungen in der Fachanwendung
- Unterstützung bei der Einführung neuer Funktionen und Updates
- Ansprechpartner für Anwenderfragen und fachliche Schulungen
- Erstellung und Pflege von Berichten, Statistiken und Vorlagen
- Sicherstellung der Datenqualität und Pflege zentraler Stammdaten
· Systembetreuung
- Mitwirkung bei Updates und Prüfung von Anwendersoftware
- Fernwartung und Support für Fachanwendungen
- Fehleranalyse und -behebung in Zusammenarbeit mit dem Amt für technische Dienste
- Benutzer- und Rechteverwaltung
- Pflege von Stammdaten, Reports, Statistiken und Formularvorlagen
- Überwachung und Optimierung der Systemkapazitäten
· Anwenderunterstützung in Fragen zu Hard- und Software
- erster Ansprechpartner im Personalamt für Hard- und Softwarefragen
- Mitwirkung beim Anschließen/Umsetzen von Technik innerhalb des Fachamtes
- Fehleranalyse und Fehlerbehebung im Personalamt in Zusammenarbeit mit dem Amt für technische Dienste und Digitalisierung
- Bedarfsanalyse und Beratung der Amtsleitung für die Beschaffung von Hard- und Software
Ihr Profil
· eine Ausbildung im Bereich IT bzw. als IT-Systemelektroniker (m/w/i/t), IT-Kaufmann (m/w/i/t) oder ein vergleichbarer Abschluss mit der Befähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst
· Kenntnisse in den Bereichen der Betriebssysteme, Netzwerke, Kommunikationsprogrammen, Datenbanksystemen sowie Standardsoftware und wünschenswert Kenntnisse in LOGA³
· Kommunikationsfähigkeit
· Teamfähigkeit
· Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit
· Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung
· betriebswirtschaftliches Verständnis (Die Fähigkeit, Technik unter Berücksichtigung von Kosten bewerten zu können und Aufgaben im Sinne des Amtes zu priorisieren.)
· Diskretion/Integrität
Wir bieten
· eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team am Arbeitsort Prenzlau
· ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
· Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA
· Fortbildungsmöglichkeiten
· betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen (VL)
· flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Familie optimal in Einklang zu bringen
· eine Jahressonderzahlung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme am leistungsorientierten Entgelt gemäß TVöD
· 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
· eine unbefristete Stelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden
Haben Sie Interesse?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 27.01.2025 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) per E-Mail ausschließlich im PDF-Format an personal@uckermark.de.
Bewerbungen inkl. Anlagen per E-Mail, die in anderen Datei-Formaten als im PDF-Format eingereicht werden, werden nicht berücksichtigt.
Ihre Ansprechpartner
Fachliche Rückfragen:
Herr Barz
Telefon: 03984 70 1011
E-Mail: personal@uckermark.de
Fragen zu Ihrer Bewerbung:
Frau Mönk
Telefon: 03984 70 3211
E-Mail: personal@uckermark.de
Der Landkreis Uckermark verarbeitet die von Ihnen zur Verfügung gestellten Daten im Zusammenhang mit der ausgeschriebenen Stelle zum Zwecke der Bearbeitung des Bewerbungsverfahrens (vgl. § 26 BbgDSG). Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
