Königs Wusterhausen ist mit seinen acht Ortsteilen die größte Stadt im Landkreis Dahme-Spreewald. Sie liegt im wald- und gewässerreichen Dahme-Seengebiet und ist aufgrund der unmittelbaren Nähe zu Berlin ein facettenreicher Standort für Bildung, Kultur und Gesundheit. Aufgrund der ausgezeichneten Infrastruktur zieht sie kleine und mittelständische Unternehmen an und erfreut sich auch als Wohnort und Ausflugsziel am Rande der Hauptstadt großer Beliebtheit.
Bei der Stadt Königs Wusterhausen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Datenschutzbeauftrage*r (m/w/d/k.A.) zu besetzten. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).
Wir bieten Ihnen
· eine zukunftssichere Beschäftigung in unbefristeter Anstellung,
· eine Beschäftigung in Vollzeit, die Wochenarbeitszeit beträgt dann 39 Stunden, (Teilzeit möglich) mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches,
· die Eingruppierung in der Entgeltgruppe E 11 bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, bei unmittelbarem Wechsel aus dem öffentlichen Dienst, kann die erworbene Stufe ganz oder teilweise berücksichtigt werden,
· ein anspruchsvolles und sinnstiftendes Aufgabengebiet, mit der einmaligen Gelegenheit bei der Gestaltung und Umsetzung aller datenschutzrechtlichen Belange der Stadt Königs Wusterhausen mitzuwirken,
· ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens,
· betriebliche Altersvorsorge,
· individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,
· Angebote unseres Gesundheitsmanagements und die Möglichkeit des Fahrradleasings,
· Leistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes unter anderem: 30 Tage Erholungsurlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12., Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung, leistungsorientierte Bezahlung.
Das erwartet Sie: Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere die Wahrnehmung aller Aufgabe eines einer behördlichen Datenschutzbeauftragten nach den Bestimmungen des Landesdatenschutzgesetztes. Des Weiteren sind der Stelle folgende Aufgaben zugeordnet:*
· Weisungsfreie Unterrichtung und Beratung der Leitungsebenen und Beschäftigten hinsichtlich aller datenschutzrechtlichen Belange sowie die Bereitstellung von Informationen, Empfehlungen und Schulungen zum Datenschutz,
· Überwachung der Einhaltung der DSGVO und der nationalen Datenschutzvorschriften,
· konzeptionelle Entwicklung, Umsetzung und Durchführung von Sensibilisierungsmaßnahmen und Schulungen für alle Beschäftigten,
· Entgegennahme von Hinweisen, Prüfung der Einschlägigkeit des Hinweisgeberschutzgesetzes und Veranlassung von weiteren Maßnahmen,
· verantwortliche Bearbeitung von Eingaben, Anfragen und datenschutzrechtlicher Fragestellungen zu komplexen Sachverhalten und schwieriger Beurteilung sowie von übergreifender Bedeutung,
· Mitwirkung/ Stellungnahmen bei Auftragsvergabe und Kontrolle,
· Koordinierung sicherheitsrelevanter Projekte und Mitwirkung bei Projekten zur Einführung neuer IT-Anwendungen/-Systeme im Hinblick auf datenschutzrechtsrelevante Aspekte,
· Stellungnahmen zu Entwürfen von Rechts- und Verwaltungsvorschriften, Satzungen, Dienstanweisungen, Dienstvereinbarungen,
· Zentraler Ansprechpartnerin für die Akteneinsicht nach AIG.
Das bringen Sie mit
· ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (FH/ Bachelor) in einem verwaltungsrechtlichen Studienfach, der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften,
· möglichst einschlägige Berufserfahrung als Datenschutzbeauftragte*r oder fundierte Kenntnisse im Bereich Datenschutz,
· Kenntnisse der für das Sachgebiet relevanten Rechtsgrundlagen (DSGVO, Rechtsprechung zu datenschutzrechtlichen Regelungen im Europa-, Bundes-und Landesrecht),
· wünschenswert sind die für den Aufgabenbereich notwendigen Zertifizierungen,
· organisatorisches Verständnis von kommunaler Verwaltung und ihrer Prozesse,
· gute IT-Kenntnisse,
· ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Auffassungsgabe, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen,
· Dienstleistungsorientierung und sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Kund*innen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Sie haben noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gern Frau Cathérine Geese telefonisch unter der Nummer 03375 273-210. Richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) bitte bis zum 20.10.2024 per E-Mail (in einem PDF Dokument) an: bewerbungen@stadt-kw.de oder an die: Stadt Königs Wusterhausen, SG Personalmanagement, Schlossstraße 3, 15711 Königs Wusterhausen.
Das sollten Sie noch wissen: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Stadt Königs Wusterhausen fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Beschäftigten im Berufsleben ein. Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Personen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen, die keinen ausreichend frankierten Rückumschlag enthalten, werden nicht zurückgesandt. Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Es werden grundsätzlich nur vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) berücksichtigt. Informationen zum Datenschutz: entnehmen Sie bitte unserer Internetseite unter www.jobs-kw.de.
