Ausbilder Fachrichtung Metalltechnik (m/w/d) Standort Luckenwalde

Ihre Aufgaben

· Fachgerechte Vermittlung umfassender Kenntnisse der Metalltechnik an Auszubildenden
· Planung und Durchführung von theoretischem und praktischem Unterricht in den Bereichen Metallbearbeitung, Schweißtechnik, Werkstoffkunde sowie Fertigungs- und Montagetechnik
· Kontrolle, Beurteilung, Bewertung und Dokumentation von Arbeitsergebnissen und -leistungen.
· Teilnahme an Entwicklung und Konzeption von Ausbildungsunterlagen
· Erstellung von Durchlauf- und Ablaufplänen im verantwortlichen Ausbildungsbereich
· Beratung und Unterstützung der Auszubildenden bei der Planung ihrer beruflichen Entwicklung und Karriereziele im Bereich Metalltechnik
· Zusammenarbeit mit anderen Ausbildern, Lehrkräften, Verbundpartnern und Fachexperten
· Kontrolle der Ausbildungserfolge durch regelmäßiges Feedback sowie auch Prüfungsvorbereitung
· Erfahrener Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen und Anforderungen / Bedürfnissen
· Betreuung der Auszubildenden während ihrer praktischen Einsätze im Betrieb / Werkstadt sowie beim Verbundpartner
· Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und Sicherheitsstandards im Umgang mit metallverarbeitenden Maschinen und Werkzeugen

Ihre Qualifikationen

· Abgeschlossene Berufsausbildung/-erfahrung in einem klassischen Metallberuf, idealerweise als Industriemechaniker, Konstruktionsmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation
· Mehrjährige Berufserfahrung in der Metallbranche
· Umfangreiche Kenntnisse in Metallbearbeitung, Schweißtechnik, Werkstoffkunde sowie Fertigungs- und Montagetechnik
· Idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
· Erfolgreich abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung bzw. Bereitschaft zum Erwerb dieser Qualifikation
· Kompetente mündliche und einwandfreie schriftliche Rede
· Hohes Einfühlungsvermögen und Verständnis
· Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, insbesondere Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
· Ausgeprägtes Organisations- und Planungsvermögen
· Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
· Freundliches, überzeugendes und souveränes Auftreten
· Umgang mit allen üblichen Office-Programmen

Unser Angebot

• Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben bei leistungsgerechter Vergütung in einer expandierenden, mitarbeiterorientierten Unternehmensgruppe
• Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit
• Mobiles Arbeiten teilweise möglich
• 29 Tage Urlaub pro Jahr / 30 Tage ab dem 3. Jahr Betriebszugehörigkeit + 24.12. + 31.12 bezahlt frei
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Etablierter krisensicherer Arbeitgeber
• Angenehme Arbeitsatmosphäre
• Arbeitsumfeld, in dem sowohl Teamorientierung als auch Eigeninitiative gefragt sind
• Zusammenarbeit mit einem dynamischen Team mit Handschlagqualität
• Laufende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Umfassende Einarbeitung
• Ausgezeichnetes Teamklima