Abteilungsleiter*in Bürgerdienste (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Abteilungsleiter*in Bürgerdienste (m/w/d) Abteilungsleiter*in Bürgerdienste (m/w/d)KopfbereichArbeitVerwaltungsangestellte/r - gehobener DienstAbteilungsleiter*in Bürgerdienste (m/w/d)Stadt AltlandsbergVollzeitAltlandsbergab sofortbefristet für 24 MonateHeuteStellenbeschreibungVergütung: Entgeltgruppe E11

In der Stadtverwaltung der Stadt Altlandsberg mit Sitz in 15345 Altlandsberg, Berliner Allee 6, ist folgende Vollzeitstelle zur schnellstmöglichen Besetzung ausgeschrieben:
Abteilungsleiter / -in Bürgerdienste (m/w/d)
Die Stelle ist befristet für zwei Jahre zur Führung auf Probe (§14 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz).
Die Eingruppierung erfolgt nach TVöD/TVÜ-VKA mit der Entgeltgruppe 11.
Arbeitsgebiet:
Zu den Arbeitsaufgaben gehören unter anderem:
Führung der Abteilung Bürgerdienste in fachlicher und personeller Hinsicht
Vorbereitung der Sitzungsunterlagen und Teilnahme an den Sitzungen der Gremien
Kontrolle und Überwachung externer und interner Vorschriften wie z.B. Erarbeitung und Überwachung von Satzungen und Verordnungen u.ä.
Durchführungskontrolle bei Ausschreibungen
Zentrale Aufgaben im Bereich Ordnungsangelegenheiten und Zusammenarbeit mit anderen Behörden (z.B. Polizei, Staatsanwaltschaft) sowie im Bereich der Feuerwehr/Brandschutz
Verwaltung und Bewirtschaftung des kommunalen Vermögens
Formale Anforderungen:
Dipl. Verwaltungswirt/-in oder vergleichbarer Abschluss (A-II-Anpassungslehrgang)

Fachliche Anforderungen

Voraussetzung ist eine Berufserfahrung im öffentlichen Bereich, insbesondere in einer Kommunalverwaltung
vorausgesetzt werden Führungserfahrungen in gehobener Position.
rechtssichere Anwendung des Kommunalrechts, allgemeinen Verwaltungsrechts, BGB
umfassende theoretische und praktische Erfahrungen und Kenntnisse im Vergaberecht, Polizei- und Ordnungsrecht, Baurecht, kommunalen Haushalts- und Abgabenrecht, Melderecht, Gewerberecht u.a.
Außerfachliche Anforderungen:
Wirtschaftliches Denken und Handeln
Organisations- und Problemlösungsfähigkeit
Entscheidungsfähigkeit
Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
Teamfähigkeit
Fähigkeit zur Motivation und Mitarbeiterförderung sowie Anleitung und Information
gute Ausdrucksweise und Argumentationsgeschick
verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen sind Voraussetzung

Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 21.07.2024 an die

Stadt Altlandsberg
Abteilung Büro des Bürgermeisters - SG Personal -
Berliner Allee 6
15345 Altlandsberg
(ausschließlich als PDF per E-Mail an: bewerbung@stadt-altlandsberg.de)
Mit der Zusendung der Bewerbungsunterlagen stimmt der/die Bewerber/in der Speicherung seiner/ihrer persönlichen Daten zum Zwecke der Durchführung des Auswahlverfahrens zu o.g. Stelle zu. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet/gelöscht.
Schwerbehinderte Bewerber/Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen gesetzlicher Vorschriften bevorzugt berücksichtigt.
Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 23.07.2024 durchgeführt. Geeignete Bewerber/innen werden gesondert zum Termin eingeladen.
Altlandsberg, den 02.07.2024
gez. Michael Töpfer
Bürgermeister
ArbeitsorteKarte anzeigen